Ben je op zoek naar landelijke arbeidsmarktcijfers van de huisartsenzorg? Wil je bijvoorbeeld weten hoeveel banen er zijn? Hoeveel mensen er werken in de huisartsenzorg? Wat het ziekteverzuimpercentage is? SSFH brengt deze ontwikkelingen in kaart met behulp van diverse bronnen.
Landelijk en regionale arbeidsmarktcijfers
Ben je op zoek naar landelijke arbeidsmarktcijfers van de huisartsenzorg? Wil je bijvoorbeeld weten hoeveel banen er zijn? Hoeveel mensen er werken in de huisartsenzorg? Wat het ziekteverzuimpercentage is? SSFH brengt deze ontwikkelingen in kaart met cijfers van AZW Regio.
De huisartsenzorg is voortdurend in beweging. En daarmee ook de arbeidsmarkt. Belangrijk dus om helder inzicht te hebben in de huidige én toekomstige ontwikkelingen. Zodat onderwijs en praktijk goed op elkaar kunnen aansluiten en naderende tekorten in personeelsaanbod bijtijds kunnen worden opgevangen.
Arbeidsmarktcijfers Zorg en Welzijn vind je hier: Arbeidsmarktcijfers. Vervolgens kies je bij branche "Huisartsen en gezondheidscentra" en vervolgens klik je op "overzicht".
Factsheets 2021
rapport-toelichting-samenvatting-de-arbeidsmarkt-van-de-nederlands-huisartsenzorg-in-2021
pdf
|
1.47 Mb
arbeidsmarktregio-flevoland
pdf
|
399 Kb
arbeidsmarktregio-groningen-friesland-drenthe
pdf
|
401 Kb
arbeidsmarktregio-kennemerland-amstelland-meerlanden
pdf
|
400 Kb
arbeidsmarktregio-limburg
pdf
|
399 Kb
arbeidsmarktregio-noordbrabant
pdf
|
400 Kb
arbeidsmarktregio-rijnmond
pdf
|
398 Kb
arbeidsmarktregio-zeeland
pdf
|
398 Kb
arbeidsmarktregio-zuid-midden-west-gelderland
pdf
|
402 Kb
arbeidsmarktregio-zuid-holland-zuid
pdf
|
399 Kb
Meer informatie
Heb je vragen naar aanleiding van de factsheets? Neem dan contact op via info@ssfh.nl of 013-5944318.
Downloads en links
AZW
Arbeidsmarktcijfers van de sector Zorg en Welzijn
Het onderzoeksprogramma Arbeidsmarkt
Zorg en Welzijn (AZW) richt zich op de arbeidsmarktontwikkelingen in de sectoren Zorg, Welzijn en Maatschappelijke Dienstverlening, Jeugdzorg en Kinderopvang.
SSFH neemt sinds 1 januari 2015 deel aan het programma. Zo is niet alleen eenduidige informatie over de arbeidsmarkt in de huisartsenzorg beschikbaar, maar zijn de gegevens ook goed te vergelijken met andere branches.
Arbeidsmarktontwikkelingen
Twee keer per jaar worden werknemers in de sector zorg en welzijn bevraagd over ‘werken in zorg en welzijn’. De resultaten van de meting van mei en juni 2022 zijn bekend.
Vanuit het AZW-programma wordt door CBS een steekproef getrokken uit de bijna 1,4 miljoen werknemers die in november 2021 volgens de polisadministratie in de zorg en welzijnssector werkten. De cijfers zijn gebaseerd op een respons van 14,6 duizend werknemers.
In de tabellen komen verschillende thema’s aan bod, zoals arbeidskenmerken, loopbaan en mobiliteit, scholing & vaardigheden, gezond & veilig werken en kwaliteit van de zorg. De cijfers worden uitgesplitst naar branche en waar mogelijk ook naar sub-branches. Per branche en op totaalniveau zijn de resultaten van de panels weergeven in een infographic.
Hier treft u de kerncijfers werknemers en werkgevers november 2022 huisartsenzorg en gezondheidscentra aan.
StatLine AZW
Bent u op zoek naar arbeidsmarktcijfers van de sector Zorg en Welzijn? Raadpleeg dan de databank AZW (Arbeidsmarkt Zorg en Welzijn) StatLine. U kunt zelf grafieken en tabellen maken en opslaan. Het laatste nieuws en kerncijfers staan op de site AZWinfo.nl.
AZW Nieuwsflits
In de nieuwsflits staat steeds een overzicht van de recente ontwikkeling van de arbeidsmarkt (data) en van onderzoeken in AZW-verband: Nieuwsflits september 2022 - AZW info
Prognosemodel AZW
Om landelijke en regionale partijen meer inzicht te geven in de verwachte tekorten aan personeel in de sector zorg en welzijn is het prognosemodel Zorg en Welzijn ontwikkeld. Het prognosemodel is door ABF Research ontwikkeld in opdracht van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport voor de partners in het onderzoeksprogramma Arbeidsmarkt Zorg en Welzijn (AZW) en RegioPlus. Concreet gaat het dan om de samenwerkingsverbanden van regionale werkgevers in zorg en welzijn, de landelijke sociale partners (arbeidsmarktfondsen) en het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport. Geïnteresseerden kunnen op dashboards prognoses vinden voor hun regio en/of branche. De dashboards zijn voor iedereen toegankelijk.
Via deze link treft u meer informatie aan.
Tekorten op de arbeidsmarkt
Forse tekorten verpleegkundigen en verzorgenden
De resultaten van de ramingen zijn te zien in onderstaande figuren. Opvallend in beide scenario’s zijn de forse tekorten voor verpleegkundigen en verzorgenden.
Gebruikte afkortingen in de grafieken:
|
V6 |
Verpleegkundige niveau 6 CMV6 – Cultureel maatschappelijke vorming |
|
V4 |
Verpleegkundige niveau 4 PW4 – Pedagogisch werk niveau 4 |
|
DA4 |
Doktersassistent SCW4- Sociaal cultureel werk |
|
V3 |
Verzorgende SD4 – Sociaal maatschappelijk dienstverlener |
|
SA6 |
Sociaal pedagogische hulpverlening MMZ4- Medewerker maatschappelijke zorg niveau 4 |
|
P6 |
HBO pedagogiek MMZ 3- Medewerker maatschappelijke zorg niveau 3 |
|
MD6 |
Maatschappelijk werk en dienstverlening PW3- PW4 – Pedagogisch werk niveau 3 |
Het verwachte tekort aan mbo-4 en hbo-6 verpleegkundigen is van belang omdat zij ook als POH kunnen worden opgeleid voor de huisartsenzorg. In de toekomst heeft de huisartsenzorg ook verpleegkundigen nodig, zoals voor de functie praktijkverpleegkundige huisartsenzorg (PVH).
Voor doktersassistenten wordt een evenwicht (veel-vraagscenario) of overschot (minder-vraagscenario) verwacht. Dit heeft te maken met gewijzigd beleid in ziekenhuizen waardoor verwacht wordt dat zij minder doktersassistenten in gaan zetten de komende jaren. In de huisartsenzorg speelt dat niet. Daar kan eerder worden uitgegaan van een toename waardoor de behoefte voor wat aantallen doktersassistenten betreft naar verwachting in balans blijft.
De toekomstprognoses geven ook aan welke tekorten of overschotten verwacht worden bij gelijkblijvende omstandigheden.
Er is een grote kans dat er in 2021 geen sprake zal zijn van een overschot. Als tekorten niet worden opgelost, zullen tekorten in het ene jaar doortellen in het volgende jaar.
|
Functie |
Minder vraag scenario |
Meer vraag scenario |
|
Verpleegkundige niveau 6 |
- 26.752 |
- 31.902 |
|
Verpleegkundige niveau 4 |
- 22.285 |
- 31.347 |
|
Doktersassistent |
696 |
-104 |
Over het onderzoeksprogramma
Bovenstaande gegevens komen uit Prognosemodel Zorg en Welzijn
SSFH neemt deel aan het onderzoeksprogramma Arbeidsmarkt Zorg en Welzijn. Dit programma geeft informatie over de arbeidsmarkt van de huisartsenzorg maar biedt ook vergelijkingsmateriaal met andere branches.